百人冲诺奖 急功近利否？

    国家高层次人才特殊支持计划(又称“万人计划”)第一批入选名单近日正式发布。该计划将用10年左右时间遴选支持1万名高层次人才，包括100名“具有冲击诺贝尔奖、成长为世界级科学家潜力”的杰出人才。

    中国科学院古脊椎动物与古人类研究所研究员、中科院院士周忠和在首批“万人计划”杰出人才6人名单中。对于遴选“杰出人才”，周忠和希望能淡化“冲击诺贝尔奖”的提法，一者很多学科没有诺贝尔奖，二者做科研不应有急功近利的心态。

    把冲击诺贝尔奖作为一个目标，专门针对一个特定人群，这不符合科学规律。科研可能成功，也可能失败，需要鼓励很多人去冒险、探索，国家应积极营造比较公平的学术生态环境，让科研回归本质。

    根据“万人计划”的政策，将为杰出人才设立科学家工作室，实行首席科学家负责制，采取“一事一议、按需支持”方式给予经费保障。

    在周忠和的理解中，所谓“按需支持”并不是传说中的“要多少给多少”，而是根据科研实际的需要，通过专家评审，在经费使用上简化程序，少一些干预，多一些稳定和持续性；在人员经费、条件保障等方面多赋予一些新的政策。

    希望这个“科学家工作室”能为中国科技体制改革探索一些思路和经验，给优秀的科研人员有更多稳定性的经费支持，能选择感兴趣的问题潜心研究，不为申请各类经费浪费很多时间，不需应付很多考核与评比，无需为工资发愁，充分享受科研的乐趣。

    （《京华时报》10.31 商西）