目前，全国已有近30个省份启动公务员省考招录。相比于2022年，今年多个省份的扩招比例超过50%，对应届生（今年将有1076万）的招录更加倾斜，不少地区专设岗位仅对应届生开放，且“三不限”（不限专业、不限学历、不限户籍）岗位也相应增加。除了扩招，有约10余个省份将部分岗位年龄调整为40周岁以下（1982年1月以后出生），而过去通常为35周岁以下。
“这体现了国家在扩大就业上的决心。”中央党校（国家行政学院）教授竹立家表示，过去公务员录用要求35岁及以下，导致很多普通单位也争相效仿，当下公务员考试逐步放宽，能为企业招聘提供借鉴。
除了为应届生“量身定制”岗位外，对学历要求也在不断降低。河南省在公告中就提到，只要持国家承认的学历，符合职位要求的资格条件均可报考。山东则明文要求，对非全日制研究生与全日制研究生同等对待，对国内高校毕业生和国（境）外留学人员一视同仁；同时加大技术技能人才招录力度，为职业院校毕业生提供平等竞争机会。
（《南京日报》2.21 宋广玉）
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