据媒体报道,围绕大学生想去“大厂”、大机构实习的需求,一些中介正在编织出一张有偿实习的“暗网”。他们将各大企业的内推机会明码标价,并声称付费数万元后,便可“全部免面试,包过”。
这一暗网背后,映射出了部分大学生真实的实习需求。在就业形势较为严峻的情况下,不少大学生希望通过名企实习经历点亮简历,提升自己的就业竞争力。而由于缺乏社会人脉资源和过硬的学历、专业背景等原因,许多人的“大厂情结”难以实现。一些中介正是抓住了这一现实痛点,进一步贩卖和传播求职焦虑,然后用“花钱就能实习”“帮你实现背景提升”的承诺招徕客户、谋取利益。
然而,这一灰色产业链潜藏着极大的风险。对学生而言,动辄数万元的高昂费用有时并不能买来安心,若是陷入了中介机构精心布置好的假实习骗局,最终只能是竹篮打水一场空。即便侥幸获得了真实习,许多也都是远程“打杂”,虚耗时间,与公司和实习导师的联系极为微弱。对企业而言,当内推被做成一场生意,企业的人才选拔机制和社会声誉也会备受影响。
作为一种日益普遍的现象,有偿实习所指向的“走捷径”观念,无疑会对职场生态和社会风气产生腐蚀作用。在职位有限的情况下,如果越来越多人通过“快车道”进入名企实习,那些遵守规则、踏实积累专业知识和技能的人才便会受到挤压,甚至会让他们的坚守显得有些“傻”。这种“凭财力而非实力获取机会”的现象,明显与公平竞争的基本原则相悖,也助长了投机取巧、让实习被功利化的不良风气。
当实习成为中介“捞钱”的工具和大学生自我“贴金”的砝码,实习本身的价值正在被扭曲和异化。对企业和大学生而言,只有坚守规则意识,尊重专业价值与真才实学,才是对自身负责的表现。
(中青网 任冠青)

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