仅一成国人工作之余享受休闲

    日前，《小康》杂志社中国全面小康研究中心联合清华大学媒介调查实验室开展“中产阶层休闲满意度”调查。结果显示，“工作忙、压力大，可自由支配的时间太少”、“个人和家庭的收入状况所限”、“带薪休假制度不完善”是影响中国中产阶层休闲满意度的三大因素。

    是什么让人停不下来

    在关于时间与金钱的四个选项中，有38.2%的受访者选择了“没钱没闲”，25.2%的受访者选择了“有钱没闲”、22.5%的受访者选择“有闲没钱”，仅有14.1%的受访者既有时间，又不缺钱。

    调查发现，超时工作，是很多职场人士的生活状态。东南沿海一个二线城市的旅行社总经理李哲今年51岁，他的工作可谓“全年无休”：两个手机永远24小时开机，哪怕在凌晨1点。他总觉得“放不下”、“不放心”。“放不下”的是家人幸福、功名利禄；“不放心”的是工作离开他，下属就做不好。

    膨胀的欲望遇见稀少的时间

    上网是中国职场人最常采用的休闲方式，放松身心、满足爱好和暂别现实压力是中国职场人从事休闲活动最主要的三个目的。调查显示，近八成人每天花在网络休闲上的时间在2小时以上，看各类新闻、看视频、聊天和网购。

    “我必须拼命工作，之后才能痛快花钱和休假。”27岁的王小璐就职于北京某广告公司，月收入7000元。为赶制方案，她连续三个月没有休息一天，而且常加班到深夜。支持她的动力有两个：不停上网买衣服和老板许诺的“悠长假期”。“每次加班到崩溃、想睡觉想得发疯的时候，我就会上网看看漂亮衣裳，想象老板承诺的大假，心情稍稍平衡一点。”

    带薪休假成奢望

    孙铭今年八月完婚，在婚礼当天，作为证婚人的单位领导在发表热情洋溢的祝词之后说“我们小孙明天就将远赴西藏出差……”这让在场宾客傻了眼——婚假都不休？“我想休假，可总觉得影响不好，会阻止我继续往上爬。”孙铭说，“别说婚假、年假，忙的时候连双休日也休不了。”

    当你不想上班，脱口而出的理由是不是“我病了”？在问及为什么请病假时，全球上班族回答最多的就是“压力大，需要一天休息”。事实上，让带薪休假成为国人奢望的最终原因是在劳资双方的博弈中，“资强劳弱”现象使得劳动者自认为没有对等的博弈能力，因此将希望寄托在国家强制力上。

    （《小康》2011年第10期 苏枫）