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山西省财政税务专科学校高度重视人才队伍建设，创新构建“公开化配置、规模化引育、企业化合作、产业化聘任”的四维师资建设机制，培育出了多支优秀教学团队，其中管理会计教学团队（以下简称“团队”）始终以培养具有财经报国之志、经世济民之能、诚信服务之识的财经人才为己任，立足财经产业发展，深度践行产教融合，勇立数智化教学改革潮头，为区域产业转型升级和经济社会发展持续输送财经高技能人才。
铸魂育人讲政治 师德师风润无声
团队坚持立德树人，将思想政治教育有机融入专业教学全过程。深度分析教学内容，深度挖掘管理会计课程中蕴含的思政元素，坚持以政治高度、思想深度、文化厚度培养学生的责任担当，以廉洁硬度、情感温度提升学生职业素养，以理论适度、实践精度、创新力度强化学生科学理念与方法，培养了一批批忠诚担当“靠得住”的接班人。
对接产业讲融合 岗课赛证通育人
面对产业数字化转型和新商业模式的蓬勃兴起，团队主动求变，将产教融合、校企合作作为提升人才培养质量的关键路径。团队定期深入头部企业、会计师事务所、财务共享服务中心等开展调研，精准把握管理会计岗位群的新要求、新技能，并与岗位对接，校企合作开发“乐高式”模块化课程，将真实岗位任务转化为学习项目，不断与时俱进创新“岗课赛证”综合育人模式。团队与多家知名企业共建了集实践教学、社会培训、真实生产和技术服务于一体的高水平实训基地，聘请企业专家担任产业导师，共同参与课程建设与教学实施，培养了一批批对接产业“用得上”的实干家。
数智赋能讲创新 教学变革引未来
在数字经济时代，团队敏锐捕捉财务数智化转型趋势，大力推动教学内容与手段创新，以企业实践为基础开发了“RPA滚动预算”等系列数智资源并全面融入课程教材，首创性开展数智技术与管理会计7大领域的项目化融合，主编的教材获全国优秀教材一等奖。为充分激活职教课堂，解决“学生学习主动性差、课堂互动交流少、不敢问、没机会问”“课程学做内容不匹配”“学生实际应用能力差”等问题，团队全面实施“五结合三促进”教学改革，通过“线上线下结合、课赛结合、课证结合、专创结合和校内外结合”组成的“合作式”教学方法体系，促进学生“学、做、用”递进式培养，让学生乐学、会做、善用，培养了一批批守正创新“肯奋斗”的时代新人。
服务发展讲成效 成果斐然贡献多
多年的深耕与创新，结出了丰硕的育人成果，凸显了团队服务产业与区域发展的显著价值。人才培养质量显著提升，毕业生以“觉悟高、能力强，懂经营、会管理，有文化、守规矩，能吃苦、受欢迎”受到用人单位广泛好评，就业率与专业对口率连年保持高位。众多校友已成长为企业的财务主管、财务经理等行业骨干。团队有力支撑产业发展，通过构建惠企践行团队，为企业提供财务咨询、员工培训、流程优化等服务，将智力资源直接输送到管理一线，有效助力企业降本增效和管理升级。团队自身的建设也成绩斐然，荣获省级教学成果特等奖、省级教学团队、职业教育教师教学创新团队等称号，在区域内乃至全国同类院校中发挥了良好的示范辐射作用。
初心如磐，使命在肩。山西省财政税务专科学校管理会计教学团队以政治坚定立德，以产教融合立根，以数智创新立身，以服务成效立世。展望未来，团队将继续坚守职业教育类型定位，深化“三教”改革，在培养更多适应产业变革、赋能区域发展的新时代高素质管理会计技术技能人才的道路上砥砺前行，续写辉煌篇章，为我国职业教育高质量发展作出新的贡献。
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