上一版
山东理工大学电气与电子工程学院坚持以新时代党的建设总要求为引领，落实立德树人根本任务，锚定“一融双高”建设，将党建与教育教学、学科建设、人才培养、科学研究等工作进行有效衔接和有机融合，全面提高学院治理体系和治理能力现代化水平，以高质量党建引领学院事业高质量发展。
聚焦“党建+治理” 增强政治建设引领力
学院党委坚持把党建融入发展、用发展检验党建，实施“卓电领航”行动，强化各项工作的政治保障。出台《关于“一融双高”建设的实施意见》等相关制度13项，从组织和制度层面落实新时代党的建设总要求，全面落实立德树人根本任务。以党的政治建设为统领，把党的领导落实到办学治院全过程。组织开展“一融双高”大讨论等活动，将“一融双高”建设纳入院系两级组织生活议题，为学院高质量发展提供坚强政治保障。
聚焦“党建+思政” 提升立德树人影响力
学院实施“思想铸魂”行动，构建全员、全过程、全方位育人格局，不断增强思想政治工作亲和力与实效性。以党的创新理论凝心铸魂，依托官网、官微等，组建媒体宣传矩阵，打造“青电稷忆”“青思发电站”等品牌栏目，用“青言青语”吸引激励学生。深入推进“五模块一指南四结合”课程思政建设，形成“课程门门有思政”“教师人人讲育人”的良好氛围。3门课程入选省级课程思政示范课。
聚焦“党建+学科” 夯实学科建设保障力
学院实施“头雁领飞”行动，构建电气特色鲜明、 优势突出、多学科协调发展的学科生态体系。2018年电气工程学科获一级学科博士学位授权点，2019年获博士后科研流动站，2020年入选山东省首批高等学校高水平学科。学院积极推进人才队伍和团队建设，引进国家重点人才工程专家1人，自主培养山东省泰山产业领军人才等省部级人才3人，入选山东省黄大年式教师团队1个、山东省高校优秀科研创新团队1个、山东省高校青创团队计划团队3个。建设高能级创新平台，获教育部高等学校科技成果转化和技术转移基地、智能电网及装备山东省工程研究中心等，为电气工程学科发展提供坚实支撑。
聚焦“党建+教学” 激发教学改革原动力
学院坚持第一课堂与第二课堂相融合、显性教育与隐性教育相融合、理论性与实践性相融合，实施“赋能成长”行动，持续深化教育教学模式改革。抓队伍建设，探索“新入职教师—成长教师—骨干教师—学科带头人—教学名师”五级梯队分层培训模式，增强教师教学能力。抓机制建设，构建基于PDCA循环的教学闭环管理保障机制，保障教学质量。抓教学改革，实施“明德立行、仿真赋能”智慧教学背景下混合式教学,形成“PDCA+四化融合”混合式教学模式，完善“图谱赋能、精准伴学”的个性化学习范式与全过程学业评价体系等。学院李震梅、张厚升先后获山东省教学名师；3个专业入选国家级一流专业建设点并通过中国工程教育专业认证；获国家级一流本科课程3门；连续3年获全国高校教师教学创新大赛一等奖。
聚焦“党建+‘双创’” 打造科技创新竞争力
学院聚焦服务国家重大战略需求，实施“科海探宝”行动，依托国家级、省级、校级创新项目平台，组织师生积极参与创新活动，切实把政治和组织优势转化为推动科技创新的动能和发展优势。出台《关于加强科技创新的激励措施》等系列文件，从制度上激发师生创新创业活力。加强关键核心技术攻关，徐丙垠、熊立新等科研团队聚焦解决电力领域发展中的卡脖子问题，先后获国家技术发明奖3项，专利100多项，牵头制定配电网IEC61850国际标准，承担纵横向课题400余项，成果转化效益达50亿元。先后与山东电力科学研究院等单位合作建立3个省级研究生联合培养基地，与山东省电力公司实训变电站等合作建立20个科技创新实践基地。近3年，学院教师主持省部级及以上科研项目74项、横向项目361项；研究生发表核心期刊以上论文400余篇，授权发明专利93项，学生获省级以上各类竞赛奖励420余项。
（作者：谢婕 王潇伟）
上一篇