沈阳叫停警察任医院副院长

    背 景

    沈阳市多家三级医院拟选聘属地公安机关或派出所领导担任副院长,负责处置“医闹”等医院治安防范事宜。此事一经公布,引发了各界质疑。日前,当地公安部门已“叫停”了这项工作。

“医警合作”换不回真正的平安

    新华社的评论明确指出,给警察“戴官帽”的做法是治标不治本,换不回真正的平安。一旦医患双方在医院出现纠纷,原本作为第三方的公安机关就会在患者心中失去了公正性,警察成了医方的代表,谁还会相信其秉公办案?构建和谐的医患关系绝非一时之功,在这个过程中当然要有创新意识,但绝不可盲动,力戒“过犹不及”、“节外生枝”。沈阳市有关部门及时“叫停”这项工作是顺民心之举,但更期望能从解决医患矛盾根本之策上想办法,而不是使公权力“部门化”。

“医警合作”被叫停提醒尊重民意

    人民网的评论指出,从出台举措到决定停止这项工作,只经历了短短3天时间,民意在这个过程中似乎可有可无、无足轻重。事实上,决策部门制定每一项政策都应该是慎重的,有一套严格的程序,尤其要征求公众意见。反之,失去民意基础的任何举措都将碰钉子,于举措本身来说难以推行,于政府形象来说是一种损失,于公信力而言更是一种损害。沈阳“医警合作”被叫停,再次提醒决策部门要充分尊重民意、倾听民声,否则再好的经也难免念歪。

化解“医闹”困局最终要靠法治

    新京报的文章说,近年来社会上的确出现了一些“医闹”,他们不只是影响公共秩序,而且对医护人员人身安全造成了伤害。这固然需要警方快速出警及时制止暴力行为,然而,通过聘请警察当副院长来治理“医闹”,仍然治标不治本。解决“医闹”难题,根本上是要在法治轨道下,确保医患双方具有平等博弈的权利,和第三方机构公正的仲裁。化解“医闹”困局,维护医院治安和医护人员的安全,警察如能恪尽职守,不当医院副院长也能发挥应有的作用。(均为本刊编辑)