工会组织要关注职工心理健康

    本报北京9月1日电 记者梁捷日前从中央国家机关工会联合会、中国科学院工会和中国科学院心理研究所在京联合举办的“机关文化建设‘心’视角研讨会”上了解到：工作责任、社会关系、技能要求、晋升发展等是现阶段机关干部职工的主要心理压力源。27.2%的干部职工处于心理亚健康水平。会上，来自中央国家机关60多个部门的工会主席和干部职工代表近400人，与30多位专家学者共同探讨了机关干部职工心理健康问题。

    据悉，不久前中央国家机关职工心理健康咨询中心对中央国家机关20个部门2532名干部职工进行抽样调查，调查显示：12.4%的职工心理健康状况较差，15%的职工处于临界水平。近九成的干部职工对心理健康服务和心理素质提升、心理资本增加表示有一定需要。

    中央国家机关工委副书记、中央国家机关工会联合会主席姚志平说，机关工会要高度关注职工身心健康，切实把维护干部职工的切身利益，特别是把心理健康放在突出位置。要通过开展多层次、全方位、高品质的心理健康服务，大力提高干部职工的心理素质，努力构建和谐机关文化。