广西柳工：文明创建是一种推动力

    柳工变了，员工的工作生活环境更美了，文明素质更高了，精气神也更足了！越来越多的人感觉到了柳工日新月异的变化。就在不久前，广西柳工机械股份有限公司（简称柳工）被中央文明委授予“全国文明单位”荣誉称号。

    “文明创建是一种推动力！”柳工董事长王晓华认为。走进柳工，随处可见的宣传标语，配着很大气的产品图片，让人不禁肃然起敬；随便向一个员工提问，柳工的使命是什么，愿景是什么，价值观是什么，他们都会脱口而出。

    2008年以来，柳工先后投入2870万元，打造设施完善、环境优美的柳工社区，营造文明和谐社区；2009年，柳工启动企业年金计划，为员工养老上了“双保险”；2011年，柳工工会开展“为员工办十件实事”活动，先后开展为电焊工清洗工作服、为职工聘请维权律师、建立职工“真心关爱”服务平台等活动，增强了员工对企业的归属感，极大地激发出员工的积极性。

    负责公司技术研发项目的DavidBeatenbough先生，已在工程机械行业工作了二十年，原本在美国工程机械行业一家知名的企业工作，待遇非常优厚。然而，他毅然选择到广西柳工工作，“柳工有良好的企业文化和人际关系，可以为我提供一个施展才华的平台，我还可以把美国工程机械行业的新理念带给‘柳工’”。

    企业的文明创建活动与履行社会责任密不可分。为贫困村办茶厂、筑公路、修危房、建沼气池，引导村民脱贫致富；出资100万元为农村1000名贫困白内障患者免费实施复明手术；在南方雪灾、汶川地震、玉树地震等自然灾害中，柳工人在第一时间内伸出援助之手；先后派出3名优秀员工出征南极、北极……这些活动大大地提高了员工的社会责任感和使命感，在企业形成了一种文明和谐的良好氛围。

    走向全国、走向世界的柳工，目前拥有10多家海外子公司，在世界建设8个零件配件中心，在澳大利亚、美国、巴西、印度等地区分别成立了面向国际区域的营销公司，产品已遍布全球100多个国家和地区。如今，柳工正加快国际化步伐，努力打造“千亿元产业集团”，向“成为装备制造业世界级企业集团”的目标迈进。（本报记者 刘 昆 本报通讯员 梁家海）