本报讯(记者 邢兆远)近日,沂蒙老区临沂市诞生了6家博士后科研工作站,使总数达到了12家,数量居山东前列。已承担各类科研项目48个,完成科研成果150项,获得直接经济效益9.2亿元、间接效益27.5亿元。谈及此,人社局局长丛军说:“引进和集聚高层次人才,创建‘人才方阵’,推动人才、技术与资本、市场有效对接。”
创建“人才方阵”,临沂市搭建起招才引智平台,高起点运作,高标准培育,以各类开发区、工业园区、科技企业孵化器、研发中心等载体为依托,完善吸引高层次创新型人才的优惠政策,实施了“百名外国专家兴沂蒙工程”,与国内11所著名高校和科研机构签订了高端人才交流合作协议,建立了26处引智成果示范推广基地,辐射培养了相关领域的专业技术人才1220余人,承担国家级项目5个、省部级项目7个、单位项目35个,获发明专利14项,为企业解决技术难题330余项。其中,鲁南制药集团博士后科研工作站的2位博士后,带领28位硕士、100多位本科毕业生开展科研工作,并聘请了8位合成、制剂、中药、分析、生物工程等方面的专家学者作为进站博士后课题研究指导老师,其中有4位是中国工程院院士。
让“人才方阵”产生辐射、带动效应。临沂成功举办了“海内外博士后沂蒙行”活动,共签订76项合同、协议及意向。通过实施“百名外国专家兴沂蒙工程”,聘请外国专家102人次,帮助解决农业、工业等领域技术难题215项,开发新产品、引进新工艺和新品种49项,有效提升了重点行业在全国相关行业中的影响力和竞争力。山东临工博士后科研工作站开展的“工程机械产品全生命周期关键技术研究”、“装载机工作装置耐磨涂层的设计与制备技术研究”、“变速箱电子控制系统的研究与开发”等项目,均达到国内领先水平并已推广应用;山东宏艺成为国内水泥外加剂和混凝土外加剂技术行业规模最大、综合实力最强的企业;集新型复合肥研发、生产、销售于一体的大型复合肥企业史丹利,在同行业中名列前茅;山东罗欣连续多年被评为“中国十大最具成长力药企”和“中国制药工业百强企业”。
以科技创新团体带动本土人才的培养和群体素质的提高。临沂市搭建起管理部门与培训机构之间沟通交流的桥梁,在51家有条件的企业设立了技师工作站,发挥了高技能人才的引领示范作用。组织实施了“百万劳动力就业技能和转移培训工程”,今年1至11月共组织农村劳动力职业技能培训25.5万人,组织职业技能鉴定14.4万人,发放职业资格证书8.8万份,新增高技能人才13610人。