我有个表哥,在乡村小学已经工作了三十五个年头,但职称依然是初级。从他口里得知,他刚上班时才19岁,工资不到30元,学校里条件很差,就连睡的床都是用砖块支起来的。他除了上语文,还带音体美、品德等课程,每周20多节课,他教学挺认真,双休日又挨家挨户去家访。他的成绩常常名列前茅,学校评他为优秀教师。有一年,评中级职称时,学校将名额给了他,可因为他是高中学历没有通过。这对他打击不小,从此对职称他再不抱任何希望了。
前段时间,中央出台乡村教师支持计划规定“乡村教师在评定职称时,达到初级、中级年限的,经师德考核和课堂教学能力测试合格可直接认定相应的职务”。我知道后,最先把这消息告诉了表哥,他高兴地立马打来电话,邀我到馆子庆贺了一番。他动情地说,盼这政策及早实行,我要把更多的热情投入到教学,在临退休前再多奉献自己的知识经验。
在为表哥感到欣喜的同时,我也想起了我原来的同事老陈。那次,他评高级的材料送了上去,就在他满心欢喜地等待时,没想到材料被打回了。尽管他年年带毕业班,又是班主任,因为唯独缺少了在国家级杂志发表的论文。由于论文在评职中分量重,就不可避免地出现了抄袭剽窃的不良学术行为,严重影响了教师的形象。现在好了,“在晋升高级职称时,不作发表论文的刚性要求”,这样老师们就可以把精力用在钻研教材,如何上好每一节课上。
有此遭遇的人不在少数,他们大多都在教学一线,长期任劳任怨,敬业爱岗,却常被职称困扰着,随着乡村教师支持计划的落实,他们心中的梦想不久就会实现。职称表面上看起来是涨薪水,其实是对老师工作的一种肯定,我要为这次职称改革点个赞。甘肃省兰州市李成林