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    中华读书报 2015年07月22日 星期三

    本版推荐

    万澍 《 中华读书报 》( 2015年07月22日   09 版)

        《信史立国:当代中国史研究纵横谈》,程中原著,上海人民出版社 2015年6月第一版,58.00元

        本书是一部关于中华人民共和国史研究理论、方法、实践经验以及重要问题的专题文集,也是国史研究名家程中原数十年国史研究之精粹。全书包括三编:一、国史研究的基本理论和方法。二、国史研究的历程和实践经验的总结。三、国史编研中许多重要问题的探讨和解答,包括国史稿是怎样看待和记述“三年困难时期”的、关于“文化大革命”历史评价的几个问题、粉碎“四人帮”是否合法以及是不是一场政变、粉碎“四人帮”时中国的国民经济是否到了崩溃的边缘等诸多非常敏感的问题。

        《缅怀玛丽娜·茨维塔耶娃:女儿的回忆》,[俄]阿里阿德娜·艾伏隆著,谷羽译,广西师范大学出版社 2015年6月第一版,69.00元

        茨维塔耶娃的女儿从童年日记开始,借助于丰富而深刻的印象,逐渐写到玛丽娜?茨维塔耶娃的个性和她的文学创作。阿里阿德娜观察敏锐,天生才华毋庸置疑,通过大量生动的细节再现了她母亲的形象——既是诗人,又是个普通的人,描写了革命时期她的生存状况以及迁居国外最初几年的生活经历。书中对茨维塔耶娃许多诗歌所作的解释,对许多诗行是如何诞生的描述,都是历史的见证,资料格外珍贵。

        《美国人才吸引战略与政策史研究》,梁茂信著,中国社会科学出版社 2015年4月第一版,96.00元

        梁茂信教授是国内美国史研究的名家,在移民史、城市史和人力资源政策史等领域常年耕耘,成果颇丰。他的新著《美国人才吸引战略与政策史研究》可分为四大部分。第一部分是理论梳理和概念界定。“人才”和“国家利益”构成了此书分析美国人才政策的主要概念。在梁教授看来,“人才流动”以及相应的“人才吸引战略”是现代社会和国家的基本特征。具体到美国,战略则服务于多元且变化的“国家利益”。受制于不同时代“国家利益”的重心转移,人才吸引战略因时而动。第二部分是以时间为维度的政策史分析。从冷战初期对于科技人才的“攫取”与双轨制的形成,到20世纪60、70年代对于医疗人才的需求,及至90年代在“临时劳工计划”上的态度摇摆,美国政府对于外来人才的政策重点处于不断调整之中,但却一直以美国国家利益为轴。第三部分是个案研究。通过对“临时劳工计划”、“国际留学生”以“亚洲科技移民”等政策的缜密分析,梁教授考察了“跨国主义”理论的价值与局限,并重点强调了发展中国家所遭遇的“人才流失”困境。通过前面三个部分的理论探讨和实证研究,梁教授在最后一部分深刻地批判了“人才循环”和“美国人才流失”两说的罔顾事实和偷换概念,并在此基础上提出以“国家利益”为核心的国家人才战略研究的学术范式。本书不仅有助于读者了解美国,也能为中国今后制定切合实际的人才吸引政策提供借鉴和启示。(万澍)

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