党的十八大以来，党内坚持开展实事求是的批评和自我批评，大家坦诚相待，“辣味”渐浓。但仍有少数单位组织生活缺少“辣味”，甚至变味：有的讲问题少，避重就轻、轻描淡写，批评清淡而寡味；有的夸成绩多，批评反倒变相为表扬的甜味。
批评如何有“辣味”？关键就在领导干部愿意“揭盖子”、敢于“丢面子”。当年，邓小平同志为“学习雷锋标兵”朱伯儒题词：“做一个名符其实的共产党员”，语言学专家王力看到后，便拿笔在“符”的旁边写了一个“副”字。邓小平闻讯十分高兴，连声夸赞“改得好”，“老师如果写了错别字，就会贻误了学生，如果国家领导人写了错别字，那就会影响国民的文风”。说罢又要来一张宣纸，重新认真地书写了一遍。面对批评，有闻过则喜的胸襟，保持有则改之的坦然与谦逊，不仅无损于颜面，更见领导干部的品格与魅力。反之，听不得批评意见，闻过则怒，听到的都是奉承声，领导干部就会逐渐步入危险境地而不自知了。
（《人民日报》11.1 欧阳辉）
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