近期,记者在对多地基层党校采访后了解到,上世纪90年代后期特别是学历教育停办之后,有的地区基层党校在发展上遇到诸多困难。
在甘肃省甘南藏族自治州临潭县,党校的办公用房建于上世纪30年代,墙体开裂、房顶塌陷,成了“危得不能再危”的危房。该校共有教职工14人,10名教师共用一间30多平方米的屋子做办公室。全体教师共用一台电脑,根本谈不上现代化教学手段。
像临潭县这样的党校在甘肃并非个例。记者在天水市张家川县委党校看到,学校没有大门,没有围墙,一个搭在空地上的塑料棚子便是学员食堂。
除了严重落后的硬件设施,更让青海省祁连县委党校常务副校长赵春莲感到棘手的,是学校的师资队伍建设。“党校共有6名老师,但因频频被其他部门借调,平时只有校长和1名教师坚守。加上编制限制,已有15年没有进过人。”
有些地方将党校全部纳入公务员管理体制。“这就出现一个问题,教师专业职称无法参评,人才没有出路,工作积极性不高。”甘肃省委党校副校长冯湖说。
“闲得心慌”,临潭县委党校一位受访教师说道。“除了接到当地组织部门的任务下乡宣讲外,大半年时间都闲着。”
为解决基础建设资金、生源不足等问题,一些地方基层党校和其他培训学校采取“抱团取暖”方式。甘肃省张掖市甘州区委党校2009年跟当地职业学校、教师培训学校等培训机构实现整合,校园内专门圈出一块场地,供培训农民驾驶农用机械使用。记者了解到,该校每年培训人数约为12000名,党员干部只占1/3。
(《瞭望》2015年第5期 刘茁卉等)





缩小
全文复制
上一篇