大学生就业成全球难题

    日本 谈到大学生就业状况，在东京都某区政府工作的今村敏子憋着满肚子的苦水。她的外甥毕业于名牌的早稻田大学，但在面试了无数家公司未果之后，最终不得不离开东京，到关西小城姬路市的一家儿童服装公司工作。她的小儿子在中国留学四年回国之后，在一家体育用品商店工作。

    为解决找工作难问题，日本政府出台了各种相关政策和措施。日本文部科学省从2010年起对各大学的具体就业指导工作提供援助，大力培养在校大学生的求职能力，例如将一些实用科目纳入学分必修课程；加强大学与地方产业界的联系，大学与企业共同承担实用科目的教学；与企业建立伙伴关系，使大学生通过进入企业实习来获取相关职业技能。

    美国 虽然美国政府不直接干预大学生就业工作，但并不是放任不管。美国联邦政府劳工部下设劳工统计局，其主要职能就是在全国采集数据，收集不同时期美国就业市场的职业需求状况、不同职业对知识和技能的要求等数据。统计结果通过上网和发行出版物的方式向全社会公布，作为政府决策和大学生个人择业的参考依据。用这些数据编辑出版的手册大学生几乎人手一册。

    德国 德国的大学毕业生如果无法迅速找到工作，可以在劳工局寻求专业咨询帮助，没有找到工作的大学生都会在职业中介机构登记自己的个人履历信息，这些就业机构提供了大学生与企业联系的纽带。另外在专门的毕业生就业网站上，各个专业的大学生、毕业生以及年轻教授都可以挂上自己的个人信息，为寻找潜在的用人单位提供机会。

    （《国际先驱导报》6.21 柳丝 蓝建中等)