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    文摘报 2013年01月22日 星期二

    官场“语文”如何走出怪圈

    《 文摘报 》( 2013年01月22日   01 版)

        “讲话没有不重要的,鼓掌没有不热烈的;领导没有不重视的,看望没有不亲切的;完成没有不圆满的,成就没有不巨大的。”官话套话空洞无物,多年来相沿成习。

        作为广州市某市直机关的“材料高手”,李强工作中有三分之二的时间都在撰写局长报告、局长讲话、经验材料等。李强说,写得最多的,当然是官话套话。

        在他看来,“我们多年工作有海量积累,其中很多都是经层层审改后的‘精品’,可以经常套用。”所以李强的工作重心不是研究套话,而是研究“领导的口味”。李强的工作模式,几乎在每一个机关单位上演。 

        一位局机关秘书说,他有自己的一套“套话哲学”——首先,套话应该是先锋的词、响亮的词、上口的词、精致的词。在内容上不一般,读起来气势恢宏;其次,套话应该是说上一千遍都不会挑出毛病来;再次,套话须符合领导的口味。“我十分留意局长平时讲话,掌握他的说话习惯、表达方式,以及爱使用的字眼。” 

        官话泛滥会带来什么后果?调查中,72.6%的人认为会“养成一些官员形式化、务虚的习惯”,71.3%的人表示会“降低群众对政府的信任度”,70.2%的人认为会“回避需要解决的现实问题”。

        在官话套话中,“高度重视”、“亲自过问”、“现场指挥”、“积极、及时、立即、确保”这些辞藻人们耳熟能详,“流行”时间应以十年计,何以成了攻不下的“堡垒”?李强认为,“游戏规则”已形成,要破除太难。 

        广东一家政法机关的办公室主任认为,官话套话体系是依赖目前的行政体系而存在的,想要真正破除官话套话体系,关键还在于行政体制改革。   

        如今,如火如荼的政务微博已经“开了个口子”。北京大学新闻传播学院副教授胡泳提出的“直面评论”、“请讲人话”、“结果为上”政务微博三原则得到了广泛认可。中国的官员们也正在努力学习“讲人话”。 

        (《羊城晚报》1.14 林洁)

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