90后步入社会后被指责

    不久前，网友“易小术”在微博上讲述了一起实习生“拒订盒饭”事件：在一次电视台策划会上，主任对一名实习生说，麻烦你开完会给大家订盒饭，按人头，我请客。结果该实习生认真地说，对不起，我是来实习导演的，这种事我不会做的。 

    这条微博被多次转发并引起人们对90后这个群体的热议。不少网友纷纷跟帖“吐槽”身边的90后实习生：不懂礼貌、太自我、目的性强、不会与人相处……1992年出生的易筠薇对于“订盒饭”事件却有着完全不同的看法，她觉得，在中国社会，老一辈人的思想过于陈旧，缺乏人权、平等和社会分工意识，在单位里，老同志欺负新人都成了理所当然。“实习生又不是保姆，这些杂事本来就应该让行政、后勤的人去做。”

    “这个例子不是个别现象，而是一个比较普遍的现象。”上海市社会科学院青少年研究所所长杨雄觉得，“这说明这一代人生长的环境出了问题，家庭教育、学校教育和社会教育都出了问题。”

    杨雄每年都给新进的上海市公务员讲课，发现这些百里挑一考进来的精英，对局长都经常是直呼其名。杨雄坦言，自己的儿子22岁大学毕业后在机关工作，也欠缺很多做人、做事的基本能力。领导让他帮忙寄信，结果从来没寄过信的儿子到了邮局，手足无措，不知道该贴上邮票、投进邮筒；领导让倒茶，儿子给他打电话说，爸爸，我都不知道怎么倒。

    在电视台做编导的黄志贤感到，如今来实习的大学生最关心的有两件事，一是能拿到多少补贴，二是自己有没有“署名”。有一次，一名实习生很生气地来问他，为什么我录过唱词，去过街访，参与了节目录制，最后的字幕上却没有我的名字？他记得，8年前自己实习的时候，几乎是“任劳任怨”，没有工资，补贴也很少，但大家都抱着来学习的态度，从来也不好意思打听这些。在黄志坚看来，虽然80后也是独生子女，但90后生长于市场经济环境和网络时代，在自由竞争、等价交换的社会氛围中耳濡目染，对物质的东西看得更重，也对实际利益和自我权益有着更迫切的追求。

    “孩子到了20岁再教育已经来不及了，就像现在的很多90后已经形成了自己的一套价值观。教育要从小抓起，家长和老师要从头训练他们做人和做事。做人就要学会和各种各样的人相处，遵守社会公德；做事就是不管大事小事，简单复杂，都要会做。小事做不好，大事也做不了。”杨雄说。

    (中国广播网)