法定假日工作能否调休弥补

    我公司在法定假日一般都要安排上班，可是公司从来不发加班费，而是采取调休的方式冲抵。请问，公司这样的做法是否符合规定？

    【律师解答】:

    公司如要求员工加班，员工也同意，那么究竟是调休还是支付加班费，员工有选择权。在员工明确要求支付加班费时，公司应当满足员工的要求。

    (《上海法治报》4.9)