以改革创新驱动内涵发展 奋力建设一流中医药大学

　　浙江中医药大学全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，一体推进教育科技人才发展，在党建思政、学科建设、人才培养、科技创新、人才引育等方面协同发力、重点突破，整体办学实力显著增强，为建设一流中医药大学奠定了坚实根基。

红耀杏林 以党建引领夯实发展根基

　　学校坚持政治引领，加强党对学校工作的全面领导，实施“5+1+N”党建工作体系，打造“红耀杏林”品牌，建立实施“晾晒比拼”机制，定期开展晾晒比拼，树立“以实绩论英雄”鲜明导向，推动形成“比学赶超、争先进位”浓厚氛围。获全国高校党建“双创”项目数量位列全国中医药院校前列。入选浙江省高校党建示范校、省文明校园和省5A级平安校园。

　　学校建有浙江省哲学社会科学重点培育研究基地等，入选浙江省“三全育人”重点支持高校、课程思政研究中心、课程思政示范校、心理健康教育示范高校等，获评教育部“高校数字思政精品项目”，18个项目入选浙江省高校思想政治工作质量提升综合改革与精品建设项目。获“全国三八红旗手”“全国总工会劳模创新工作室”“全国五四红旗团支部”“全国青年文明号”等荣誉。推进“清心六方”廉洁文化建设，打造“一院一品”廉洁文化品牌。原创话剧《大医精诚·寻找孙思邈》、舞蹈《本草心》入选省级高校原创文化精品。中医药博物馆获评国家3A级旅游景区、全国中医药文化宣传教育基地。推进中医药文化进中小学，成立浙江省中医药文化进校园联盟。杭州亚运会期间在主媒体中心设立中医药文化体验馆。推进基础设施提质工程，系统布局富春校区建设工程、新医科（中医）融创基地建设工程等新建项目。

强基创优 以特色引领争创学科高地

　　学校紧扣浙江省委省政府关于建设一流中医药大学的部署，持续推进重点学科攀升计划、一流学科建设工程等，形成以中医学为登峰学科，中药学、中西医结合为省优势特色学科，以临床医学、药学、护理学、公共卫生与预防医学等为支撑学科的“4+X”学科体系。深耕中医治未病、中医抗感染性疾病、中医慢病诊治与康复、中医适宜技术应用等研究领域，构建“1名国医大师/全国名中医+1名国家级顶尖学术人才+1家医院+1个学院+N个方向/专科”的临床-基础联动发展的学科建设模式。实施高水平标志性成果“揭榜挂帅”和高起点标志性成果定向支持政策，创造新增长点。

　　学校1个学科进入ESI全球前1‰，8个学科进入ESI全球前1%。连续四年位列软科世界大学学术排名中医药院校第2位。中医学软科最好学科排名从2023年第7位上升到目前全国第5位。金匮要略、中医基础理论等9个学科入选国家中医药局“十四五”重点学科。13个学科（专科）进入“中医医院学科（专科）学术影响力”全国前10位，其中中医血液病学位列全国第一，针灸学、中医肾病学位列全国第三。新增院内制剂（专利方）等临床重大成果转化11项。

岐黄润心 以深化改革书写育人新篇

　　学校主动对接国家“中医药特色人才培养工程”，深化医教融合、科教融合、产教融合。对接国家战略需求，优化专业布局，招生专业数调整为28个。成立岐黄学院，开设6个传承创新班。成立中医师承教育中心，推进院校教育与师承教育融合。实施“定向临床专博”培养计划，开展名医传承创新型研究生培养。成立中医药未来学院，率先开展“中医+X”交叉创新培养。获国家级优秀教材奖一等奖1项、二等奖1项，国家级教学成果奖二等奖2项，总数增至5项。中医执业医师资格考试通过率多年位居全国中医药院校前列。拥有国家级一流本科专业建设点11个，国家级一流本科课程28门。

　　学校拥有4个一级学科博士点、9个一级学科硕士点、11个专业学位点。灸疗学、循证医学、针刀医学、智慧康养设计4个微专业入选教育部“双千计划”。中医学、中药学、临床医学、护理学、口腔医学5个专业通过教育部专业认证。入选国家级规划教材17部、省级本科规划教材29部。获批省级中医药教材研究基地、省级数字教育试点项目。2个基地入选浙江省基础学科拔尖学生培养基地。

求真笃行 以创新驱动勇攀科研高峰

　　学校牢固树立“科研强校”理念，深耕中医药传承创新领域，推动科技创新和产业创新深度融合，构建具有中医药特色的“四题一评”协同机制，打造“高校+平台+企业+产业链”结对合作模式，建立6个医研联合实验室，获批浙江省科教融合学院、省大学科技园、省概念验证中心、省人工智能与分子中医交叉学科中心四大平台，成立省中医药创新发展联合体，建立8个地方研究院、20余个产学研平台和65个省部级以上平台，参与共建省中医药科技成果转化中心，构建从基础研究到成果转化的全链条创新体系。

　　学校围绕中医药领域“卡脖子”关键技术，开展多学科交叉攻关，重点培育一批高水平科研项目，近五年主持国家级重点重大项目26项，获省部级科技成果奖励59项。近两年，国家自然科学基金、国家社科基金立项数分别位列全国中医药院校第4位和第2位。与省内外400余家企业、院所开展技术开发、科技咨询等合作与服务，签署横向项目合同600余项。2023年获批教育部医药基础研究创新中心。建有全省重点实验室5家、省工程研究中心10个。围绕优势特色学科组建23家校级研究机构，指导学院建立21家院级研究所。

引育并举 以人才强校激活第一资源

　　学校坚持党管人才，实施人才新政十八条、远志人才工程、青年托举工程、中医纳贤计划、海外引才工作站、名誉（学术）院长选聘等系列政策和举措。拥有国家级高层次人才60人次。拥有全国优秀教师、全国高校黄大年式教师团队、国家中医药传承创新团队，“中医基础理论传承创新团队”被授予“全国巾帼文明岗”称号。入选省科技厅“教育科技人才一体改革专项试点”。

　　学校实施“青年拔尖人才创新能力支持项目”，助力青年人才成长为学术领军人才。深入推进“青椒”托举工程，构建教学研究、科技创新、社会服务“三位一体”培训体系，推动青年骨干教师入驻中医药科学院青年科学家工作室。举办国际青年学者“中医药+”交叉创新研究学术会议、“岐黄新语”学术沙龙等品牌活动。

　　站在新的发展起点上，学校将以第四次党代会擘画的发展蓝图为引领，全面实施“一四六八十”总体部署，统筹推进教育、科技、人才一体改革，聚焦一个基本建成特色鲜明、守正创新的一流中医药大学的总体目标，遵循四项基本要求，实施八大重点工程，推进十项抓手，加快呈现优势学科竞相攀登、人才培养提质增效、科技创新活力迸发、社会服务成效彰显、办学保障坚实有力、治理体系更加完善的六大生动图景，奋力谱写中医药高等教育改革发展新篇章，为推进教育强国、健康中国建设和中医药传承创新发展作出新的更大贡献。