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今年以来，江苏省淮安市盱眙县积极构建“供需同频、资源融通、学用转化”的党员教育培训体系，不断加强和改进教育工作。聚焦分层分类、全员覆盖、载体创新，按领域将党员分为9类，分类设计培训内容，县级层面定期组织不同类别党员代表集中培训。推行党员“点单”、组织“接单”选课模式，收集“充电赋能”需求1300余条；深挖特色资源，以黄花塘新四军文化园为原点，将县域275个基层教学点与“岗位锻炼、作风锤炼”深度融合，“靶向”打造70余节课程，10余条“实境教学路线”，实现学习需求与课程供给“双向奔赴”。
各类培训让社区干部深刻认识到，基层工作绝非“闷头干” 就能见效，更需要理论指引与实践方法的有机结合，既要沉下心处理好繁杂琐碎的日常工作，更要静下心学深悟透相关政策理论，理清工作思路、找准发力方向。同时，各类培训引导社区工作人员扎根基层、贴近群众，用实实在在的行动回应居民需求，拿出看得见的成效、做出摸得着的改变，让居民的获得感、幸福感持续提升。
今年，盱眙县已开展分层分类主题培训90余场，涉及不同类别党员超5000人。围绕课程内容、培训质量、教学形式等，抽取200名参训人员进行“训后回访”，满意率达98%。此外，盱眙县还持续调度各基层党组织兜底培训情况，用好微信公众号专栏，展播先进经验做法，以“例”为“师”，不断提高教育培训的科学性、精准性和实用性。
出发点在学，落脚点在干。盱眙县建立“镇街吹哨、部门报到”机制，在“四下基层”中深化“三提三知”群众工作法，往前一步听民声、更深一层优服务，解决群众急难愁盼问题3000余件。组建“党员突击队”86支，2000余名党员冲锋在攻坚克难一线，管仲镇“项目先锋”突击队驻点施工现场，“零延迟”为企业解难题、赶进度，实现总投资51亿元的江苏无染彩项目开工当天“五证联发”，从开工到厂房基础全面施工仅用时45天，从基础全面施工到主体设施封顶仅用时65天，助推“盱眙速度”屡创纪录。
（作者：张梦娟 刘凯 叶青）
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