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面对教育数字化“变局”与“新机”，山东服装职业学院以“数智+”为引擎，积极探索数字化转型下职业教育高质量发展新路径，奋力书写新时代高素质技术技能人才培养的“山服答卷”。
聚焦数智赋能 构建智慧育人新生态
立足“数智+”推进专业结构调整。学校探索构建“服装类专业+人工智能”“非服装类专业+服装”专业建设思路，推动专业建设“迭代升级”。近5年新增“数字化设计与制造技术”“大数据技术”等8个前沿专业，重点建强“服装设计与工艺”和“智慧商贸”2个省级高水平专业群，逐步形成“以数智服装专业为特色，以现代文旅、信息技术、智能制造专业为重点，以财经商贸专业为支撑”的专业建设格局。
立足“数智+”完善课程体系设置。学校面向数智化时代人才新需求，在各专业开设人工智能通识课程，充分利用大数据、人工智能、区块链等创新数字技术优化专业课程内容；持续丰富教学资源，建设20余门省级在线精品课程；积极建设“首课课程资源库”，打造实时开放、动态完善、内容丰富、层次立体的人人可学、时时可学的数字化、智能化课程教学资源平台。
立足“数智+”实施教学模式改革。学校运用数字化教学环境和教学手段持续推进教育教学改革，打造具有学院特色的高水平实践教学体系。建设智慧校园，对教学设施进行数字化升级，提升师生信息素养，常态化开展“AI赋能教学能力提升”“信息检索培训”等专项培训。
围绕多元互融 构建协同育人新格局
强化产教一体联动。学校牵头组建全国服装数智化产教融合共同体，与泰安市纺织服装产业链专班共建泰安市现代纺织服装市域产教联合体。深化政企项目合作，加强“山东省高等学校新技术研发中心现代汉服数字化新技术研发中心”项目建设，推进“中国校服面料研发中心”等研发项目，合作打造“全国特色毛呢小镇”，积极服务地方文旅产业发展，学院联合服装行业协会共建“天下泰山 时尚泰安”泰安市时尚发布平台，打造泰山文化与时尚文化融合发展的城市名片，助力乡村振兴和产业发展。
推动教学实训融通。学校建立“产业学院+订单班+厂中校+研发中心+现场工程师培养”的立体化项目矩阵，与领头企业共建数字产业学院12个，共建实践教学基地、生产性实训基地58个；大力推行现代学徒制，通过订单班、冠名班为企业开辟人才储备“蓄水池”，提升人才供给与企业需求匹配度；将真实企业生产场景和前沿技术融入课堂，引导学生在企业化实训实习、项目生产中实现“真题真做”。
促进产学双向赋能。学校推动智力资源共享和科技成果就地转化，精准对接产业需求开展课题共研、技术攻关，与企业联合申报课题、合作研究；服务企业“走出去”，依托企业海外工厂，与海外高校共建海外“班·墨学院”、开展合作办学，推动职业教育标准的国际化传播。
激活场景重塑 构建实践育人新场域
深化“岗课赛证”融通。学校聚焦行业可持续发展需求，依托真实生产项目和典型工作任务设计模块化课程体系，确保课程内容与实际生产中的新方法、新技术、新工艺、新标准紧密对接；关注科技发展、技术进步对专业建设和人才培养带来的新变化，将职业资格证书、职业技能等级证书标准有机融入专业人才培养全过程；承办2024金砖国家技能大赛数据分析与可视化赛项国际总决赛、2024“Style3D杯”3D服装数字化设计竞赛等各级各类职业技能大赛，让师生在赛场上锤炼专业能力、提升数智技能。
推动实训资源共享。学校依托泰安市职业教育公共实训服务中心，构建优质虚拟仿真实训资源共享机制，推动资源在学校各专业间、区域职业院校间的高效流通与协同应用，打造具有地方和职业教育鲜明特色的实践教学资源体系。如直播电商实战运营中心立足泰安地方特色，推广泰安非物质文化遗产等商品。
未来，山东服装职业学院将持续深化数智赋能，拓展创新融合边界，深挖育人潜能，为服务区域转型升级、培养适应数智时代发展的复合型人才持续贡献“山服智慧”。
（作者：李金强 张柏青）
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