上一版
【光明论坛】
“党的二十届三中全会提出，深化人才发展体制机制改革。那么，企业该如何激发人才的创造性积极性呢？”这是近期江苏南京浦口区“浦言朴语”宣讲团成员在“区属企业专场”宣讲会上，与参加宣讲活动的党员干部交流的话题。80多名企业党员参加了宣讲会，积极与宣讲团成员展开讨论交流。这样的场景对“浦言朴语”宣讲团成员而言，再熟悉不过了。自2021年以来，“浦言朴语”宣讲团就吸纳了来自多个领域的宣讲骨干300多名，先后培育20余支宣讲分团，开展了2000多场次宣讲，用接地气的方式推动党的创新理论“飞入寻常百姓家”。
“浦言朴语”宣讲团是当前全国各地开展基层理论宣讲工作的一个缩影，无数个基层宣讲团立足现实、探索创新，努力将党的创新理论和路线方针政策传递给广大人民群众。从城市社区到农村乡镇，从企业车间到学校课堂，都有他们的身影。实践证明，正是活跃在田间地头、学校企业的基层宣讲团，让党的创新理论实现了大众化普及，让党的声音传达到每个角落，让群众的心声期盼得到及时反馈。基层宣讲只有接地气、聚人气，才能让党的创新理论深入人心、直抵人心。
接地气、聚人气的宣讲，首先要有会讲、能讲的人。因此，组建年龄结构合理、专业背景互补的宣讲队伍十分重要。近年来，不少地方注重从机关干部、退休教师、大学生等群体中遴选宣讲骨干，同时从法律、金融、消防、医疗等领域挖掘热爱宣讲工作的专业宣讲员，就是一个贴近实际的举措。这些宣讲员不仅富有热情、热爱宣讲，传递党的创新理论，还结合自身实际积极为当地群众提供各类服务。比如，重庆的“渝中”宣讲团、江西永新县的“红枫”宣讲团，以及四川万源市结合革命老区特点组建的“新时代巴山挎包宣讲队”等，在做好基层理论宣讲工作的同时，积极向群众普及网络防诈常识，解读法律条文，把义诊服务带到居民家门口，帮助村民解决养殖难题。实践证明，组建一支既能准确把握政策精髓又有专业技能知识的宣讲队伍，是推动基层理论宣讲走深走实的根基。当然，基层理论宣讲是一个常做常新的工作。宣讲队伍建设不仅要将合适的人组织起来，还要不断提高其宣讲能力，适时开展技能培训十分必要。比如，定期组织学习班、研讨会和经验交流会，组织宣讲团深入基层开展调查研究，将高校、党校、社科院的专家“引进来”，与宣讲团成员开展“头脑风暴”。通过双向互动提升宣讲团成员的理论素养和宣讲能力，促进理论与实践的深度融合，使得基层宣讲工作更接地气。
灵活多样的宣讲方式更能吸引受众，提升创新理论的传播力。比如，有些地方将传统戏曲、评书以及“脱口秀”转化成为丰富多样的宣讲形式，有的地方把基层宣讲和网络新媒体技术结合起来，通过直播、短视频等方式与人民群众增强互动交流。这些宣讲方式提升了群众的参与热情，让人们在喜闻乐见之中理解理论的深刻内涵。此外，注重分众化传播，为不同受众量身定制宣讲方式，也是提升宣讲效率的重要方法。比如，河北衡水故城县的“走基层”理论宣讲队、四川成都温江区“向阳花”宣讲团等，针对党员干部，多讲党的创新理论及其精髓要义，针对普通群众，就围绕社会热点话题等开展小型化宣讲，让群众在润物无声中受教育、悟道理。
提升基层理论宣讲能力，要在“人”上下功夫，构建一支高素质、专业化的宣讲队伍；在“新”上求突破，不断创新宣讲方式和载体。只有这样，才能将“理论话语”转换成群众语言和朴实道理，用群众听得懂、好理解的方式来传递党的路线方针政策，讲深、讲透、讲活党的创新理论。
（作者：徐岑琛，系江苏省习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心省委党校基地特约研究员）
上一篇