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正值春招季，内蒙古呼和浩特市组织416家企事业单位带着求贤若渴、唯才是举的诚意，“组团式”赴东三省、西北、京津冀等地区部分高校招才引智。
今年，呼和浩特市赴区外引才活动着重在人岗匹配度和服务精准度上下功夫，主要涉及绿色农畜产品加工、清洁能源、现代化工等六大产业集群多个重点领域。从4月8日开始，呼和浩特市直属单位和教育、卫健系统，以及伊利、蒙牛、金融集团、旭阳中燃等龙头企业，共提供10006个优质岗位，10场招聘会吸引众多学生进场。
即将从兰州大学毕业的研究生张子薇告诉记者，回乡就业是她的首选。在本次兰州大学的专场招聘会上，她报名了呼和浩特市融媒体中心。张子薇说：“首先看一下我的能力是否匹配该单位，如果说各方面都没有问题的话，那我是非常希望加入到呼和浩特市融媒体中心的。”
这场跨越数千里的招才引智，实际上也是一场地方与人才的“双向奔赴”，不仅吸引呼和浩特籍学生返乡发展，来自全国各地的优秀学子也有意向将呼和浩特作为人生新旅程的第一站。
西安交通大学工商管理专业2024届硕士研究生祖米热说：“我刚刚听了推介会，感觉呼和浩特市各方面条件都很不错，工资待遇也好，也有晋升空间，对我们应届生很友好。”
创业之初有培训、租房购房有补贴……在10场人才政策宣推会上，呼和浩特推出了为青年人才定制的一系列“政策服务礼包”。在北京高校大学生就业创业指导中心以及哈工大、大连理工大学等招聘活动现场，《人才政策宣传手册》成为毕业生们的“抢手货”。“人才新政十条”“引人留人18条”“推动教育优质均衡发展10条措施”等含金量十足的政策套餐吸引了现场的毕业生。
呼和浩特市教育局副局长弓慧扬说：“我们这次带来了561个人才引进岗位，符合条件的高校毕业生，最高将给予50万元的安家费。”对此，哈尔滨工业大学学生丁怡乾表示：“50万元的安家费政策对于我们应届毕业生特别有吸引力。”
当前，呼和浩特市举全市之力建设和林格尔人才科创中心，连续3年举办“院士青城行”，先后建成了国家级创新平台、重点实验室、新型研发机构等800余个人才科创平台。特别是今年，呼和浩特市实施重点项目1000余个，投资超过1500亿元，充分发挥产业带动就业的作用。
和林格尔新区党群工作部副部长高达琛介绍：“和林格尔新区重点从新区的招商引资、规划建设两个方面，着手引进一批规划建设、综合管理类的高精尖人才，为我们和林格尔新区经济发展，特别是在大数据和装备制造方面进行人才储备。”
为了让人才留得安心踏实， 呼和浩特市制定《呼和浩特市2024年“五万大学生留呼专项行动”实施方案》，实施“就业助企”“入校送岗”等行动，促进大学生与市场有效衔接。
（本报记者 高平 王潇）
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