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这个春天，张海华和公司员工每天马不停蹄，出动冷链车走村入户，将收购回来的农副产品集中到县城的仓库，销往全国各地，还要抽空给村民搞农产品电商培训。
这群奔走在田间地头的年轻人，被农户亲切地称为“田坎上的CEO（首席执行官）”。重庆酉阳县某公司负责人张海华，便是“田坎上的CEO”的组织者。
在春耕春种的窗口期，快节奏的工作已成为张海华的生活常态。“有一个好的开端，就成功了一半。我们培养农户的种植习惯，让他们把地种好，把农产品卖出好价钱。”张海华说，再忙也值得。
如今已是一名优秀乡村职业经理人的张海华，几年前放弃了在国际知名软件公司的工作，响应酉阳县委县政府吸引本土人才参与农村工作的号召，回到麻旺镇光明村创业。
回乡后，张海华很快就创办了自己的公司，以销售农副产品为主业。她带着村民学做电商，线下线上同步销售农副产品。没多久，酉阳县的39个乡镇都加入了张海华的营销网络。从2020年6月至今，张海华带动了全县5000多户村民实现增收。而她自己的公司，仅农副产品经营一项，销售额就超过7100万元。
在酉阳的花田乡何家岩村，也有一支由13人组成的优秀乡村职业经理人队伍。
2022年，这支队伍从营销何家岩村的稻米起步，为项目起名为“云稻米”。刚毕业的大学生何权艳回村应聘职业经理人，最终成为这个项目的运营人。
“通过互联网平台，消费者可以指定认养一片水稻田，预购其出产的稻米。在水稻生长期间，消费者可以通过稻田上方安装的监控摄像头，随时了解这片稻田的种植和收获情况，产出后由共富乡村合作社统一加工打包邮寄。”何权艳说，这种新方式一经推出就引起许多人的兴趣。
第一年，何家岩村52家农户拿出100亩水稻田参与“云稻米”项目，总收入超过65万元。“云稻米”项目获得成功后，村民们对这群乡村职业经理人的信心更强了。随后，村民家的猪圈被改造成便利店，村民的房屋化身咖啡屋，村集体的旧粮仓变成书院。如今，何家岩村日新月异的变化，吸引着源源不断的游客。
2023年，何家岩村集体收入从2021年的10万元增长到699万元，其中，乡村职业经理人经营的共富乡村合作社贡献了514万元。参与业态分红的村民，最低分到两千多元，高的能达到两万多元。如今的何家岩村成了全县共富乡村创建示范村。
今年3月，酉阳有50个村参与到共富乡村的创建中。张海华所在的麻旺镇光明村也成立了共富乡村合作社，让更多人参与进来。如今，在全县36名乡村职业经理人的带动下，300多名回乡青年人才，活跃在各个乡村，在各部门组织的培训中不断成长，成为乡村职业经理人的后备人才。
“从本村大学生、外出务工能人、创业成功人士中选聘培育‘乡村CEO’，要坚持专业机构陪跑、干部长期陪伴、农民持续培训，让专业的人做专业的事，把乡村资源运用好、管理好、发挥好，提高产业附加值，弥补农民管理能力的不足，持续为乡村振兴注入人才活水。”酉阳县委书记祁美文说。
（本报记者 李 宏 张国圣）
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