永葆生机与活力

    每天都有超过18万名旅客和160万吨货物通过太原铁路局运输。在太原铁路局11.8万名职工中，占职工总数35%的党员是确保安全运输的中坚力量。为了使分散在3939个党支部中的4万多名党员成为运输主战场的先锋模范，太原铁路局党委以增强党性、提高素质为重点，努力创新党员队伍教育管理方式，不断激发每一名党员的活力，促进党组织战斗力的提升。

党员在哪里 教育就覆盖到哪里

    “以下是近期全路发生的两起调车作业责任事故通报，党员乘务员要在自我学习的基础上，向所在岗区的乘务员宣传‘平调信号和调车信号的区别’等作业关键点……”9月22日，分散在21个调车点的50余名侯马北机务段党员乘务员都收到了来自该段调车车间党总支的微信。

    在太原铁路局，像这样向异地车间、班组和独立作业的党员第一时间传递安全警示、生产信息的微信群多达371个。为适应铁路运输企业点多线长、流动分散、倒班通勤的特点，运用APP等信息化手段加强党员教育管理已成为太原铁路局的一大特色。

    “本固才能形正，形正才能行正。而固本必须解决好方法论问题。”太原铁路局党委书记张义平说，“尤其要运用好信息技术和网络文化增强党员教育管理的时效性和针对性。”

党员在哪里 品牌就塑造在哪里

    “要出行，找杨静；要发货，找建和。”这是流传于三晋旅客货主中的一句口头禅。

    党员杨静是全路党内优质品牌“改梅助困室”的第二任领班。作为全国劳模史改梅的接任者，杨静将享誉三晋的“改梅助困室”建成了旅客温馨的家园和传播文明的窗口。

    王建和是太原北站的一名货运值班员，在货运组织改革中，主动捕捉市场信息、主动对接发货意向、主动为客户提供高效便捷的运输方案，创建了“王建和货运营销法”这一党内品牌。

    自2011年以来，太原铁路局广大党员立足岗位发挥先锋模范作用，涌现出湖东机务段“程利甫大秦重载列车操纵法”“喜青电子攻关组”等一大批全路党内优质品牌。截至9月底，太原铁路局党委共命名党内优质品牌40个、以党员命名党员工作室8个、完成立项攻关课题1435个。

党员在哪里 活力就彰显在哪里

    “我给周文刚提几点意见。你现在荣誉有了，还成立了自己的工作室，但你总是‘留一手’，排查故障的高招从不示人，这不是一名党员应有的作为。”党员周文刚是获得多项荣誉的太原车辆段动车所高级技师。在8月9日的党支部专题组织生活会上，同志们拿起批评与自我批评的武器，对他进行了开诚布公的批评。

    “先进党员也有做得不足的方面，真诚、虚心地接受同志们的意见才能继续进步。”作为这个支部的联系人，全程参加指导该支部专题组织生活会的太原铁路局局长杨绍清说。

    太原铁路局以常态化保障机制为抓手，以建设一支充满生机和活力的党员队伍为目标，同心协力抓党建。13名局领导班子成员每季度都要深入联系点单位的车间班组，与一线党员和职工群众同吃、同住、同作业，及时解决支部班子合力不强、支部立项攻关选题不准等党建工作问题，确保了党员队伍的先进性。（本报记者 邢兆远 李建斌）