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近日，澳大利亚学者杰奎琳·詹姆斯于其个人创立的“反对西方宣传咨询”网站上更新了两篇报告文章，对澳大利亚战略政策研究所（ASPI）、“大赦国际”组织及“人权观察”组织发布的涉疆反华宣传中存在的大量谎言与漏洞进行了详细揭露和质疑。
澳大利亚战略政策研究所（ASPI）在2020年发布了一篇名为《买卖维吾尔人》的反华宣传报告，西方媒体对此广泛关注并大肆转发评论，严重损害了中国相关企业声誉。5月28日，杰奎琳·詹姆斯发布第一篇报告对此表示质疑。
国际劳工组织表示，只有存在包括限制行动、胁迫与威胁或过度加班等现象时，才能说存在“强迫劳动”的可能，并且还需要进一步调查。然而，ASPI却强行将中国青岛某企业为维吾尔族员工提供夜校学习普通话等认定为“强迫劳动”，理由是“这属于过度加班”。杰奎琳·詹姆斯明确指出，在国际劳工组织的规章框架下，接受这些培训并不是在“惩罚威胁”下的“劳动或服务剥削”，因此，将职业培训等同于“强迫劳动”是无稽之谈。
就ASPI“报告”中所指控的中国工厂安排维吾尔族员工与其他员工“分开吃住”的这一“孤立和虐待”行为，作者驳斥道，中国大多数食堂，无论是大型企业还是学校等所设餐厅，为尊重穆斯林群众的饮食习惯，都设有专门提供清真食品的区域。
杰奎琳·詹姆斯在分析文章中还提到，ASPI认为位于新疆的某制衣厂安装高围栏、安排保安等措施是“限制行动”“恐吓和威胁”。作者认为，工厂配备这样的安全措施并不是为了让员工留在里面，而是为了不让非员工进入，在保障安全之外也是为了防止工厂资产遭受意外流失。
6月2日，杰奎琳·詹姆斯在其个人网站上发布了另一篇报告，抨击“大赦国际”组织与“人权观察”组织发布的涉疆反华报告缺乏正确的研究方法、可靠的证据。
杰奎琳·詹姆斯分析称，“大赦国际”组织的报告中有明显问题，例如自称“前被拘留人员”的11名受访者均没有提供实际的宣誓证词、四位主要受访者使用化名而非真实姓名（而匿名会“引发受访者伪造或夸大事实的冲动”）、采访方式不透明等。作者指出，虽然“大赦国际”组织的报告和ASPI报告都声称中国政府实行了违反国际法的“强迫劳动”项目，但两份报告都没有将声称的“事实”和关于“强迫劳动”的法律法规真正联系起来。
杰奎琳举例展示了“大赦国际”组织用以确证中国在新疆施行“强迫劳动”的所谓证据与事实之间的严重偏差。“大赦国际”组织对一份声称为泄露出的“中国政府文件”中第18自然段的内容进行了“编译”，将其作为“强迫劳动”的所谓证据。然而事实上，杰奎琳考证发现“大赦国际”组织将文件中的“（职前教育）学生”描述为“被羁押人员”，将“完成（职前教育）”扭曲为“被释放”。
该分析报告的最后，杰奎琳·詹姆斯总结表示，“大赦国际”组织及“人权观察”组织的报告均存在严重缺陷，缺乏研究方法的透明性、可靠的证据来源以及具有说服力的法律分析等，并称之为“垃圾研究”。她提出，这些国际组织们需要诚实地面对一个问题，他们的目标究竟是拥护人权还是抹黑中国？
（国际在线 6.16 马嘉欣 史赫奕）
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