本报上海4月15日电(记者孟歆迪)4月14日,记者从上海人社部门了解到,一季度,全市就业规模进一步增加,处于历史较高水平;新增就业岗位15.31万个,超过既定节点目标任务;全市户籍城乡登记失业人数始终控制在年度目标内,上海市就业形势持续回稳向好。
上海市人社部门于2022年12月下旬提前启动春季促进就业专项行动,锚定“就业有支持、用工有保障、满意有提升”目标,以更实举措、更优服务、更强保障,全力确保重点工程和重点企业的用工需求以及重点群体的就业需求。
上海通过深入实施“沪”岗行动,全面恢复线下招聘会,提前打响就业“招工战”,强化政策支撑助企纾困等举措。截至3月底,上海各级人社部门已累计为近9000户重点企业解决缺工问题;累计举办1100余场招聘会,2.56万家企业参加,提供岗位超过48万个;各级领导带队赴中西部开展对接活动150余次,组织开展相关招聘会260余场、逾8万人次参加,帮助近6000人“点对点”返岗复工。
同时,秉持“‘就’在身边”理念,打造更多“楼门口”“家门口”就业服务站点,形成“15分钟就业服务圈”。截至3月底,全市累计开展走访慰问活动1600余次,走访慰问重点就业群体1.5万余人,送出慰问礼包1.3万余份。
随着春季促进就业专项行动深入推进,社会各方持续关心关注本市稳就业工作,很多企业反映,政府帮助解决了企业用工燃眉之急、增加了发展信心。不少劳动者反映,求职渠道多了,就业选择机会也更多了。
4月,上海市人社部门在全市范围内开展主题为“服务民企促发展,扩大就业惠民生”的民营企业服务月活动。活动服务对象以民营企业、中小微企业、个体工商户和高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、登记失业人员、农民工为重点。活动期间,各区、各级人社部门将深入民营企业调研走访,了解招聘企业用工需求,强化政策宣讲,举办线上线下招聘活动,提供政策落实、用工指导服务,帮助民营企业缓解招聘用工困难。