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5月14日，国家统计局发布2018年平均工资主要数据，全国规模以上企业就业人员年平均工资为68380元，比上年增长11.0%，平均工资保持较快增长。
从平均工资的增长数据可以看出怎样的信息？国家统计局人口和就业统计司副司长孟灿文进行了解读。
新兴行业表现亮眼
2018年，城镇非私营单位科学研究和技术服务业就业人员年平均工资增长14.4%，增幅比上年提高2.8个百分点，高于全国平均工资增幅3.4个百分点。新兴行业平均工资较快增长。
“创新投入力度持续加大，2018年全国研究与试验发展经费支出增长11.6%，科技领域实行‘放管服’改革，深化‘放管服’改革，积极打造高水平‘双创’，有力激发市场主体创新热情，催生发展的澎湃动力。”孟灿文指出，新产业新产品快速成长，新业态新模式蓬勃发展。针对科研人员的收入分配政策逐渐生效，调动了科研人员的积极性，科技创新成果丰硕，科技成果转化率显著，为科研领域平均工资增长创造了条件。
2018年，在复杂严峻的国内外形势下，一系列稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险政策措施效果不断显现，国民经济运行稳中有进，就业形势总体稳定，企业效益较快增长，激发重点群体活力的收入分配政策开始发力，为城镇单位就业人员平均工资继续保持较快增长奠定了坚实基础。
截至2018年年底，国家科技成果转化引导基金累计设立21支子基金，资金总规模达313亿元。全年境内外专利申请比上年增长16.9%，授予专利权增长33.3%。全国上下加快推进创新型国家建设，积极打造“双创”升级版，推动创新资源开放共享，推进科技创新成果转化应用，优化创新生态环境，不断增强经济创新力和竞争力。
工业向中高端加快迈进
通用设备制造业，专用设备制造业，铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业，电气机械和器材制造业，计算机、通信和其他电子设备制造业，仪器仪表制造业等行业城镇非私营单位平均工资分别增长10.6%、14.0%、11.8%、11.0%、9.3%和13.4%。
“伴随工业向中高端加快迈进，2018年装备制造业投资增长高于全国投资平均水平，相关行业就业人员年平均工资水平增长速度也较快。”孟灿文表示，专用设备制造业，铁路、船舶、航空航天和其他运输设备制造业，电气机械和器材制造业等增幅分别比上年提高0.9、5.6、2.8、3.8、3.8和4.6个百分点。
孟灿文指出，随着供给侧结构性改革深入推进，钢铁煤炭等行业去产能深入推进，高耗能、高污染行业转型升级加快，企业效益大幅改善。2018年，在规模以上工业企业中，石油和天然气开采业、非金属矿物制品业、黑色金属冶炼和压延加工业、化学原料和化学制品制造业等行业利润大幅增长。以城镇非私营单位为例，上述四个行业平均工资分别增长18.6%、13.6%、18.5%和13.4%。
按照推动高质量发展要求，各地区各部门积极推动经济结构战略性调整，充分发挥市场配置资源的决定性作用和更好发挥政府作用，深入推进供给侧结构性改革，经济结构不断优化，转型升级态势持续。“三去一降一补”取得新进展。坚持市场化法治化手段去产能，提前超额完成全年去产能目标任务。
服务业“稳定器”作用加强
2018年，文化艺术业、体育业、娱乐业分别增长11.2%、27.5%和19.5%，分别比上年提高0.5、5.2和14.7个百分点；以健康养老为主的社会工作行业平均工资在上年增长14.6%的基础上增长了12.8%。
孟灿文指出，伴随居民收入水平和消费能力持续提升，人民对美好生活需求不断释放，文化、体育、健康养老等社会事业持续发展，相关行业就业人员工资水平继续提高。2018年城镇非私营单位文化、体育和娱乐业就业人员年平均工资增长12.3%，增幅比上年提高2.4个百分点。各地区各部门千方百计增加居民收入，切实提高民生保障水平，兜牢民生底线，积极扩大医疗、养老、教育等服务供给，不断提升人民群众的获得感、幸福感和安全感。
2018年，最终消费支出对经济增长的贡献率为76.2%，比资本形成总额高43.8个百分点。服务业“稳定器”功能更为突出。全年第三产业增加值占国内生产总值的比重为52.2%，对经济增长的贡献率为59.7%，比第二产业高23.6个百分点。
此外，2018年，有近半数省份提高了最低工资标准，一些省的最低工资标准增幅较大，如广东省从1300元涨至1550元，增长19.2%。最低工资标准的提高为低工资群体提供托底保障，从而在一定程度上助推了城镇单位就业人员平均工资水平的增长。
（本报北京5月14日电 本报记者 张翼）
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