【“两优一先”先进典型】
9月29日,中国商飞公司在上海向成都航空公司交付第二架ARJ21新支线喷气客机。这标志着我国支线喷气客机正向产业化目标稳步迈进。
今年6月28日,首架ARJ21新支线飞机正式投入航线运营,开启我国民机产业化发展之路。作为大型客机项目的实施主体,统筹干支线飞机发展、实现我国民用飞机产业化主要载体的中国商飞公司,正加快建立满足我国适航规章要求的生产质量保证体系,努力推进生产许可证取证工作,为飞机进入批量生产获得通行证。同时,中国商飞公司也在加快ARJ21新支线客机装配线改造升级,全面提升飞机装配自动化水平,不断提高批量生产能力,为明年进入批量生产阶段奠定基础。
在中国商飞公司党委书记、董事长金壮龙看来,把管党治党贯穿大飞机研制全过程,是中国商飞公司成立8年来创新实践的一条红线。金壮龙告诉记者,公司党委突出“创新发展靠班子、凝神聚气靠支部、攻坚克难靠党员、项目成功靠人才”,大力推进领导班子思想政治建设、基层党组织建设、反腐倡廉建设、企业文化建设“四大建设”和青年英才工程、职工关爱工程“两大工程”,让党员“闪光”,发挥支部“灯塔”效应,充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
在中国商飞公司,加强党的领导和完善公司治理统一了起来,公司党委制定了《党委会议事规则》《党委工作规则》等100多项党建工作制度,明确了党委权力清单42项、经营班子权力清单31项,党委落实从严治党责任清单39项,党员及党员领导干部行为负面清单80项。实践证明,在公司治理结构中,党委会发挥了学习平台、议事平台、决策平台、沟通平台等重要功能。
把党支部建在民机项目上,充分发挥支部“灯塔”效应。金壮龙说,公司党委把加强基层党组织建设作为生命工程,努力构建抓基层打基础的长效机制,在公司24个集中办公的联合攻关团队中建立党组织、设立党建联络员,健全联合攻关团队组织生活制度,确保研制工作开展到哪里,党建工作就覆盖到哪里,保障到哪里,把党建工作延伸到产业链上。公司党支部总数从成立时的64个,增加到238个,党员总数从成立时的1107名,增加到5313名,年轻党员和高学历党员数量明显增加,党员队伍不断壮大,结构明显优化,活力不断增强。
每年“七一”期间,公司党委按照“百里挑一”的标准评选表彰一批“闪光”党员,按照“十里挑一”的标准评选表彰一批“灯塔”党支部,激发党员“闪光”的内生动力,在大飞机事业中争做高原上的山峰。自2013年以来,公司党委共评选“闪光”党员195人,“灯塔”党支部70个,优秀党务工作者55人。
中国商飞公司坚持实施人才强企战略,公司实施面向70后、80后科技骨干和管理骨干的“商飞之星”人才培养行动计划,启动“科技高端人才”“项目管理人才”“青年拔尖人才”等重点人才计划,积极探索符合项目管理需要的选人用人模式,强化从实绩看德才、凭德才用干部,大胆提拔使用能干事、干成事、不出事的优秀年轻干部,推进海外人才实岗使用,切实让海外人才“来得了、待得住、用得好、流得动”。(本报记者 颜维琦 曹继军)