本报讯(记者刘新武 通讯员李红润)中铁十八局轨道交通公司党委日前通过开办“道德讲堂”,让职工讲述身边感人的故事,提升了职工思想道德水准和爱岗敬业精神。道德标兵、技术能手、卫生模范、省电达人等榜样和典型的树立,营造了“比、学、赶、帮”的良好局面。结合以老带新、奖惩结合、精神激励等制度的进一步完善,学习典型、争当典型成为企业的一种文化、一种理念和一种常态。
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