近日,新疆阿勒泰地区哈巴河县看守所被授予“全国看守所管理机制创新先进单位”荣誉称号,整个新疆仅此一家。事实上,哈巴河县看守所已连续3年被评为“全国二级看守所”,拘留所连续8年被评为“国家二级拘留所”,多年没有发生重大安全事件。这些成绩是如何取得的呢?
“在岗一分钟,责任六十秒”,这是哈巴河县看守所日常监管准则。看守所从完善体制、加强教育、夯实基础、筑牢防线出发,实行监控和值班巡视岗位三岗合一的勤务模式,白天每20分钟巡视一次,夜间每15分钟巡视一次,且民警在巡视中做到腿勤、嘴勤、手勤、眼勤、耳勤,落实每日交接班制度,实行在押人员底数不清不交接、问题不查清不交接、问题不处理不交接、隐患不排除不交接的制度。他们并依托监管信息系统和公安网络两个平台,实现在押、在拘人员基本信息和看守所工作档案、记录等的信息化管理。
人性化管理,是监所文明的体现,也是感化和挽救被监管人员重要措施。哈巴河县看守所在日常管理中,特别注重人性化管理,给困难人员发放日常生活用品,合理安排营养膳食,定期体检,给患病的人员送水送药,安排病号饭,所内还调配了两名具有执业医师资格的专职医生24小时待诊,保障了所内人员的身体健康,维护他们的合法权益,让他们感受到党和政府的温暖与关爱。
哈巴河县看守所积极开展监区文化建设,增加在押、在拘人员娱乐活动、自由学习等时间,设立图书室等给所内人员提供一个学习和施展才艺的小天地,在监区内悬挂、张贴积极向上、陶冶情操的名言警句和书画作品,营造良好的监区文化氛围。他们通过文化环境消除在押人员的抗拒心理,引导他们重新树立正确的价值观和人生观。
哈巴河县看守所将对社会开放作为日常工作之一,共开放接待各行各业代表48批1000余人次,深入监区了解在押人员生活、劳动、饮食、就医等情况,并设立了投诉意见箱,发放意见建议问卷,主动接受社会监督。建立“释放人员大回访”制度,深入开展定期回访释放人员工作,感化教育释放人员,使其不再重新犯罪,警民携手共创和谐美好新家园。(本报记者 王瑟 通讯员 张鹤鹤)