杨艳萍：测绘人的本分

    她投身测绘事业38年，走遍齐鲁大地。让2004年还“揭不开锅”的山东省国土测绘院第一分院，8年后实现业务收入6600多万，跻身全国前列。

    她在深爱的丈夫和儿子相继离世后，将对亲人的思念化作前进的动力、对社会的大爱，资助了多名贫困大学生。

    她是年轻员工口中的“妈妈院长”，把每一名职工的冷暖挂在心头。

    她，就是全国测绘系统唯一的外业女院长杨艳萍。9月22日，国家测绘地理信息局党组下发通知，号召全国测绘人向她学习。日前，面对记者的采访，她说：“我很普通，唯一的坚持，就是一辈子守本分。”

为200多位山东大汉挑大梁

    “没活干，发不出工资，上访的上访，告状的告状。”在山东省国土测绘院的新办公楼，杨艳萍的老同事、山东省国土测绘院院长董同玉回忆说，“当年的第一测绘院是个烂摊子，200多个长期在野外工作的汉子没活路，也没人愿去接手。”

    时任山东省国土测绘院第二测绘院书记的杨艳萍挑起了这副重担。到了院里，杨艳萍发现的问题远比她想的多。许多职工称病离职干副业，装备严重老化，外业基地的办公场所由于市政扩路被无偿拆除。“一开始，我们只能去山东省地理图书出版社租房子办公。”杨艳萍说。

    新官上任，杨艳萍并没有急于求变。一连几个月，她都到野外一线调研，几乎和每一位职工都交谈过。看到职工在野外工作住的都是农村租的平房，做饭洗澡都成问题，她很痛心，决心从开拓业务入手，带领大家拼出一条活路。

    杨艳萍首先改革了分配制度，与各个科室签了经济责任状。这触动了很多老员工的利益，一些人纷纷上门，有的人劝她：“你还有几年就退休了，管这闲事干啥？”面对困难，杨艳萍没有动摇，把能干活的职工都调到一线，还外聘了一些员工充实业务队伍。

    在质量方面，她毫不含糊。有一次，一个单位的工程质量存在问题，对方委托杨艳萍的熟人找上门，想请她通融一下。杨艳萍正色道：“质量是全院的饭碗，我不能砸了自己的饭碗。”如今，测绘院是免检单位，擦亮了金字招牌。

    正当杨艳萍没日没夜在外劳碌奔波的时候，家庭的厄运却接踵而至，丈夫和儿子相继离她而去，原本美满幸福的三口之家一朝瓦解。她没有被痛苦击倒，把对丈夫、对儿子的思念转化为对社会、对群众的大爱。在汶川大地震等灾害袭来的时候，她都慷慨解囊，捐款捐物，还资助了多名贫困学生。

    在她的带领下，第一测绘院经过8年的磨砺，年产值从当初的不足600万元一路攀升到6600万元。如今，院里引进了多波束测探仪、无人机航摄、车载移动测量和机载雷达等高端技术装备，在“十一五”基础测绘项目中获得中国测绘学会白金奖。

“妈妈院长”的柔情

    拼市场，人才是关键，尤其是青年技术人才。

    为了留住青年职工，本着“想干的给机会，能干的给岗位，干好的给地位”的原则，院里一开始就破格提拔了一批年轻技术骨干。杨艳萍在生活上特别关照他们，将外业基地拆除后“残留”的大半截食堂加以改造，建成10间青年公寓。

    在山东费县执行测绘任务时，新到单位的大学生李洪涛一高兴喝醉了，吐到了床单上。第二天杨艳萍发现后，二话没说就把床单给洗了。李洪涛作业回来，看着晾在阳光下的床单，感动地说：“杨院长真像妈妈一样。”

    遇到重活累活，杨艳萍都身先士卒。2006年7月，接到泰山高程测量外业任务，年过半百的杨艳萍冒着酷暑带队进驻泰山。从岱庙出发，带着绳索和仪器，一步步、一级级向极顶测量。前后用了20多天时间，终于将泰山的测量误差控制在20毫米之内，泰山成为我国继珠峰后第二个获得精确山体高度的名山。

    外业队员长期在野外工作，年轻人找对象困难。杨艳萍经常组织单位的年轻人上自己的家里吃饭，撮合他们。很多年轻人被她无微不至的关怀感动，当年就有20多位年轻人留下来。现在，一大批年轻的技术骨干在测绘院扎根，成了技术骨干。

“不谋私利是做人的本分”

    “不谋私利是做人的本分。”杨艳萍这么说，也一直这么做。有一年回老家，因为赶时间，杨艳萍坐了单位的车，回单位后，司机把过桥费、高速路费及油费填单据报销了。她发现之后，撤回所有单据，自付费用。

    当院长最初的两年，第一测绘院很困难，没有周转资金，路费、投标，她常常自掏腰包犒劳职工。可是她对自己的苛刻和吝啬也是出了名的。她每次外出，都带着一个枕巾、一条床单，住30块钱的小旅馆。

    她的弟弟患有癌症，吃药的费用都是杨艳萍承担的。另外一个弟弟没有工作，杨艳萍连临时工也没给安排，而是把机会留给了外业困难老职工的子女。

    采访结束后，杨艳萍邀请记者去她家里做客，“我还是很热爱生活的”。她的家，果然茶几明净，绿藤环绕。熟悉她的人都说，杨艳萍就像是一缕阳光，不仅能将黑暗照亮，也让身边的人感受到温暖。（本报记者 袁于飞）