《核心能力——塑造领导力的107个问题》一书的推出适逢其时。十八大后,以习近平同志为总书记的新一届中央领导集体,提出了实现中国梦这个宏伟目标。如何实现中国梦,已成为当代中国的最强音和主旋律。同时,如何应对各种挑战,扫清伟大复兴路上的障碍也成为当务之急。我认为,要解决实现中国梦进程中可能遇到的各种问题,必须坚持依靠和相信自己,最根本的还是要提高领导者核心能力。
“政治路线确定以后,干部就是决定的因素”。当前,全党上下,迫切需要制定正确的组织路线,保证中国梦尽早实现。要更加重视干部队伍能力建设,全面提高领导者“筑梦、追梦、圆梦”的核心能力;要在我国政治领域加快培养“中国梦之队”,让有梦想的领导者尽快地成长起来,发展起来,支撑起来,在实现中国梦的进程中发挥中流砥柱作用。
改革开放30多年来中国经济迅速腾飞,国家综合实力不断增强,创造了“中国奇迹”。在世界五百强排行中,每年都有新的国有企业上榜,一些重点企业的排名逐年快速攀升。于是国际上纷纷探求中国崛起之谜,出现了各种版本的解读。我认为,在实现中国梦的进程中,应该建立依靠自己队伍走自己的道路的自信,应该建立依靠自己的理论打造优秀的领导层的自信,应该把领导者核心能力建设和中国梦有机地结合起来,加速培养“政治上坚信中国梦、思路上适应中国梦、状态上体现中国梦、作风上践行中国梦”的坚强团队。