今年刚入伍的新兵,是党的十八大胜利召开后的第一批。教育训练好这批新兵,事关部队建设基础、长远发展、安全稳定。武警北京总队结合2013年度新兵特点,着眼培育当代革命军人核心价值观,探索新形势下的带兵育兵之道。
理想与现实对接
据调查,今年的新兵90%以上是自愿入伍而非遵从父母意愿,大多数新兵对部队的了解是通过影视作品、网络媒体和亲友介绍获取的,对部队生活很憧憬。特别是练过武术的新兵,当特警的愿望尤为强烈。
“理想很丰满,现实很骨感。真实的部队生活会使他们产生失落感。”七支队新训大队教导员孙怀轩认为,必须营造拴心留人的环境,才能确保新兵思想稳定。在前期准备中,北京总队各级舍得投入人力物力财力,为新兵精心做好衣食住行各种保障,按照见好第一次面、谈好第一次心、查好第一次铺、洗好第一次澡等“十个第一次”的要求,使新兵有到家的温馨;组织观看总队担负奥运安保等纪实片,激发新兵不辱使命的光荣感。
个体与集体相融
大多新兵都是抱着明确的个人目的入伍,希望在部队有所收获。60%的新兵希望留队转改士官,35%的想在部队立功入党,27%的盼望在部队学到一技之长;拥有大专以上学历的,希望能够考学或提干。十三支队新训大队大队长刘成督认为,新兵多样化目标追求,是正常现象,有追求说明有进取心,重点是要引导新兵把实现个人愿望融入推动部队发展之中,使之相互促进。对此,北京总队引导新兵充分认清“参军为什么、警营有什么、当兵干什么”的深刻道理,开展“怎样当兵、如何成才”群众性大讨论,切实将新兵个人追求引导到建设巩固国防和强大军队的“大目标”上来。
自觉与服从养成
“来,我们跟将军合个影!”面对首长,新兵们表现大胆,毫不拘束。今年这批新兵个性张扬。对部队严禁使用手机、严禁私自外出、严禁携带钱卡等规定,总要问个为什么,在执行上表现得不够情愿。有的新兵发现班长躲在卫生间吸烟,就质疑“为什么不让我们抽烟,而班长就可以?”八支队新训大队教导员武力强认为,新兵敢于表达个人意愿,是当代青年的一个特点,无可厚非,不能片面认为这是自私自利。为确保新兵民主权利得到尊重和维护,总队注重加强新训单位的风气建设,层层公布纪检监督电话,定期组织新兵座谈问卷,倾听新兵心声,在满足新兵合理需求的同时,引导他们自觉服从管理、严格遵守纪律。
封闭与丰富共存
追求新潮时尚,热衷标新立异,是今年新兵的一大特点。他们在网上偷菜、灌水、“织围脖”、玩网游;喜欢流行音乐和街舞,爱看欧美大片和韩剧,对“声动亚洲”、“直通春晚”和“中国好声音”等热播节目津津乐道。十六支队新训大队教导员王彦荣说,时尚与警营并不绝缘。带兵人只有不断更新理念、创新方法,才能有效应对新训中遇到的新情况新问题。对此,总队注意在新训中注入时尚元素,使封闭的新训单位生活丰富多彩。各单位因地制宜建起网络学习室、图书阅览室,配齐文体器材,满足新兵学习娱乐需要;在班排宿舍推广床头文化、水杯文化,开辟笑脸墙、励志墙及涂鸦板,缓解新兵压力;依托局域网开设“新训之窗”,组织新兵上网“冲浪”,撰写微博日志,从而为新兵适应军营生活创造了良好氛围。