专业设置同质化加剧就业难

    又到了大学生就业的关键时期,今年大学毕业生人数达到680万,10年间增长了5倍。就业压力异常突出。为什么会形成大学生毕业即失业的尴尬局面?北京师范大学副校长葛剑平委员3月3日在接受采访时认为,从高校来讲,高校专业设置的同质化造成了“千人一面”,加剧了高校学生“毕业即失业”现象的发生。

    葛剑平表示,当前存在的大学生就业难题,实质上是人才培养与社会需求之间的结构性矛盾,迫使我们高校工作者不得不反思专业设置、课程设置、人才培养模式是否建立在充分认识人才市场、科学预测需求的基础之上。另外,高校长期以学科本位为培养目标,重知识灌输、轻能力培养,高校毕业生缺乏工作经验和实际操作能力,也导致其“人职不匹配”,与市场需要的不适应。

    葛剑平认为,在经济发展方式转变、产业结构优化升级、企业自主创新能力提高的大环境下,市场更需要一专多能的复合型人才,就是通常所说的,站起来能讲,坐下来能写、实际中能干。为此,高等教育应尽早摒弃陈旧的、不符合市场经济发展和竞争的人才培训模式,真正建立起人才培育与市场需要相结合、学校与企业相联合、课内与课外相融合的科学模式。与此同时,大学生也应转变择业观念,正确评价评估自我,提升个人综合素质,以适应职场,展现自我。（本报记者 张景华）