富润集团十年帮扶困难职工650人次

　　本报讯 新年伊始,浙江省诸暨市富润控股集团已有9000多人次向困难职工基金会捐款捐物。十多年来,富润控股集团困难职工基金会共募集救助资金400万元左右,参加捐款的干部职工累计7万多人次,受助特困、困难职工6500多人次。
　　为帮助职工解困救急,富润控股集团于1996年底成立了“困难职工基金会”,并制订了《困难职工基金会章程》,采取企业拨款、职工捐款和外部争取等多种途径筹集资金,把扶贫帮困工作作为一项重要政治任务来抓。基金会会员都支持和参与基金会活动,职工每月捐款1元;干部、党员会员每月捐款3元,多捐不限。基金会还特别制定了“得奖不忘献爱心”的规定:厂长经理、高级职员每年要至少将年度考核奖和重要工作奖的10%捐给特困基金会;集团、股份公司正职领导,要求每年度至少捐款1000元,副职至少捐款800元,多捐不限。“涓涓细流,汇聚大家,恩泽小家”。2004年至今,“得奖不忘献爱心”捐款每年都达到40多万元。集团党委书记、董事局主席赵林中将2005年、2006年两年考核奖20万元全部捐给了特困职工基金会。
　　对参加困难职工基金会的职工,遇到困难后,富润控股集团都会积极主动给予补助。集团原百货大楼女工吴君突发急性胰腺炎,医药费至少需要10多万元。她向基金会打申请报告的第三天,第一笔1万元的救助款就送到了病房。

    如今,富润控股集团的扶贫帮困已走上制度化的轨道,困难职工基金会成为了职工